Służby mundurowe potrzebują nowych funkcjonariuszy i kandydatów raczej im nie zabraknie, bo zarobki – jak na chełmskie warunki – są całkiem dobre. Podań o przyjęcie do Nadbużańskiego Oddziału Straży Granicznej w ubiegłym roku złożono 725, przyjęto 185 osób, a w tym roku planują przyjąć minimum 150 funkcjonariuszy. W Komendzie Miejskiej Policji w Chełmie też zachęcają do wstąpienia w policyjne szeregi, a wakatów jest tu ponad 20.
Dwadzieścia lat temu, gdy obecni czterdziestolatkowie, tj. roczniki z wyżów demograficznych, wchodziły na rynek pracy o przyjęcie do służb mundurowych starało się tysiące młodych mieszkańców Chełma i okolic. Konkurencja była wtedy tak wielka, jak wielkie było bezrobocie w naszym regionie. Takich tłumów kandydatów nie było już nigdy więcej. Chętnych do munduru potem ubyło, a rekrutacje do policji albo straży granicznej prowadzono już w trybie „ciągłym”. Następnie nastała epidemia, która wiele namieszała na rynku pracy, pogorszyła sytuację wielu lokalnych przedsiębiorców i w międzyczasie sporo osób wróciło zza granicy, gdzie pracowało. Obecnie coraz więcej młodych osób znowu stara się o pracę w służbach mundurowych. Nie bez znaczenia są tu zapowiedzi podwyżek w „budżetówce”.
Nadbużański Oddział Straży Granicznej, największy oddział straży granicznej w Polsce, pozostaje też od lat jednym z największych zakładów pracy w regionie. Kpt. SG Dariusz Sienicki, rzecznik prasowy komendanta Nadbużańskiego Oddziału Straży Granicznej, informuje, że NOSG prowadzi rekrutację kandydatów do służby właśnie w trybie ciągłym. W 2024 r. planuje się przyjąć do służby minimum 150 osób. W 2023 r. szeregi NOSG zasiliło 185 nowych funkcjonariuszy, a liczba podań o przyjęcie wyniosła wtedy 725. W przypadku przyjęcia do służby kandydat zostaje mianowany na stanowisko kursanta w 1 grupie uposażenia zasadniczego, z wynagrodzeniem – do 26 roku życia (zwolniony z podatku dochodowego) – ok. 3 637 zł netto, po 26 roku życia (z podatkiem dochodowym) – ok. 3 487 zł netto. Po zakończeniu szkolenia i uzyskaniu pozytywnego wyniku z egzaminów końcowych w zakresie szkoły podoficerskiej, funkcjonariusz zostanie mianowany na stanowisko młodszego asystenta lub kontrolera w 3 grupie uposażenia zasadniczego z wynagrodzeniem: – do 26 roku życia (zwolniony z podatku dochodowego) – ok. 5 465 zł netto, po 26 roku życia (z podatkiem dochodowym) – ok. 5 074 zł netto.
– Zainteresowanie służbą w Straży Granicznej na przestrzeni ostatnich dziesięciu lat kształtuje się na podobnym poziomie – mówi kpt. D. Sienicki. – Przemawia za tym między innymi stabilność zatrudnienia, możliwość rozwoju zawodowego, atrakcyjne wynagrodzenie. Ponadto projekt ustawy budżetowej na rok 2024 przewiduje około 20 procentową podwyżkę dla służb mundurowych.
Zostać policjantem
Rąk do pracy potrzebują też w policji. W 2023 r. w Komendzie Miejskiej Policji w Chełmie przyjęto do służby 16 policjantów. Ilość wakatów wynosi obecnie 23 (stan na 16 stycznia br.). – Odnośnie ilości policjantów planowanych do przyjęcia do służby w 2024 roku oraz miejsca jej pełnienia na terenie województwa lubelskiego decyduje Komenda Wojewódzka Policji w Lublinie – mówi kom. Ewa Czyż, oficer prasowy Komendanta Miejskiego Policji w Chełmie. – W bieżącym roku zaplanowano sześć terminów przyjęcia do służby w Policji, a najbliższy jest już w marcu. Zachęcamy osoby zainteresowane wstąpieniem w nasze szeregi do składania wymaganych dokumentów, a szczegółowe informacje dotyczące naboru do służby znajdują się na stronie internetowej KWP w Lublinie w zakładce Praca w Policji.
Wynagrodzenia nowo przyjętych policjantów: 1 grupa zaszeregowania – kursant – do 26 roku życia – 3 790,15 zł netto plus wysługa lat, powyżej 26 roku życia – 3 620,15 zł netto plus wysługa lat; 2 grupa zaszeregowania – posterunkowy – do 26 roku życia – 4 945,85 zł netto plus wysługa lat, powyżej 26 roku życia – 4 623,85 zł netto plus wysługa lat.
Na stronie internetowej Komendy Wojewódzkiej Policji w Lublinie podano, że planowane terminy przyjęć do służby w policji w 2024 r. to: 4 marca, 24 kwietnia, 8 lipca, 9 września; 30 października, 30 grudnia. Liczba osób planowanych do przyjęcia do służby w poszczególnych terminach stanowić ma odzwierciedlenie poziomu wakatów w garnizonie lubelskim. W 2023 r. w garnizonie lubelskim do służby przyjęto 308 osób.
W wojsku też przyjęcia
19 Nadbużańska Brygada Obrony Terytorialnej w Chełmie także prowadzi rekrutację. Jednostka poszukuje kandydatów do zawodowej służby wojskowej w korpusie oficerskim, podoficerskim oraz szeregowym. Rozmowę kwalifikacyjną zaplanowano 31 stycznia br. o godz. 9.00 (poprzednia była 17 stycznia) w jednostce przy ulicy Lubelskiej 168 w Chełmie. W komunikacie wojskowych czytamy, że kandydaci powinni posiadać przy sobie strój sportowy, dowód osobisty (książeczkę wojskową), prawo jazdy, świadectwo ukończenia szkoły CV. (mo)
